【深省細(xì)究檢視過(guò)去 踔厲奮發(fā)展望未來(lái)】金昱元化工集團(tuán)召開2022年度管理人員述職考評(píng)會(huì)

      12月6日至8日，寧夏金昱元化工集團(tuán)股份有限公司召開2022年度管理人員述職考評(píng)會(huì)，集團(tuán)公司中高層領(lǐng)導(dǎo)、職工代表參加會(huì)議。會(huì)議由集團(tuán)公司監(jiān)事會(huì)主席郭復(fù)生主持。

　　述職考評(píng)會(huì)上，述職人員圍繞2022年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，對(duì)崗位職責(zé)履行情況、一年來(lái)所做的工作及完成情況，查找履職中存在的問(wèn)題，深刻剖析、深度反省，并提出提升自我、改進(jìn)工作的主要措施和下一年的主要工作思路。

　　考評(píng)人員恪守公正、公平、公開、實(shí)事求是的原則，悉心傾聽每一位述職人員報(bào)告，以對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的主人翁精神，對(duì)照述職評(píng)分表，認(rèn)真細(xì)致地對(duì)述職人員各方面工作表現(xiàn)逐條逐項(xiàng)進(jìn)行對(duì)比，對(duì)述職人員進(jìn)行全面、客觀、嚴(yán)格、審慎的評(píng)分。

　　本次述職考評(píng)會(huì)既是一次總結(jié)，又是一次鞭策，對(duì)強(qiáng)化管理人員責(zé)任意識(shí)和履職意識(shí)，促進(jìn)工作再深化、再提高，為下一年工作開展提出了更高要求，對(duì)進(jìn)一步激發(fā)管理人員工作熱情，培養(yǎng)立足本職、愛崗敬業(yè)、銳意進(jìn)取的職業(yè)觀具有重要意義。